Стало відомо, коли запровадять накопичувальні пенсії в Україні. Мінсоцполітики оприлюднило законопроєкт.
Законопроект передбачає впровадження обов’язкового накопичувального рівня пенсійної системи.
Для кожного працюючого українця відкриють персональний рахунок, який щомісяця поповнюватимуть роботодавці та держава. Кошти з накопичувального фонду інвестуватимуть, щоб захистити їх від інфляції та примножити. Крім того, накопичені гроші залишатимуться у власності людини. Їх можна буде передати у спадок.
Кожен зможе обрати, як саме отримувати свої накопичені внески: у вигляді довічної пенсії або ж пенсії на певний строк.
Доступ до накопичувальних внесків відкриється лише після виходу на пенсію, тобто у 60 років за наявності 35 років трудового стажу.
Так, за задумом, накопичувальний рівень пенсійної системи планують запровадити з 1 січня 2026 року.
Роз’яснення
Коли в Україні планують запровадити накопичувальну пенсійну систему?
За заявами представників Міністерства соціальної політики, запуск накопичувального рівня пенсійної системи розглядався з 2026 року після ухвалення необхідної законодавчої бази. Водночас окремі параметри реформи продовжують обговорюватися. Остаточні строки залежатимуть від рішень парламенту та уряду.
Чим накопичувальна пенсія відрізняється від нинішньої системи?
Солідарна система працює за принципом, коли внески нинішніх працівників спрямовуються на виплати нинішнім пенсіонерам. Накопичувальна модель передбачає формування особистого пенсійного рахунку, на якому людина накопичує власні кошти. Розмір майбутньої виплати залежатиме від обсягу накопичень та результатів їх інвестування.
Хто сплачуватиме внески до накопичувальної системи?
Передбачалося, що накопичення формуватимуться за рахунок внесків працівників, роботодавців та держави. Конкретний механізм може змінюватися залежно від остаточної редакції законодавства. Наразі уряд також розглядає модель добровільної участі з автоматичним підключенням працівників.
